Administrativo/a de Recursos Humanos
En Grupo Juan Padrón nos encontramos en proceso de selección de un/a Administrativo/a para el Departamento de Recursos Humanos, que desee incorporarse a un equipo dinámico y en constante crecimiento.
Buscamos una persona con experiencia mínima de 3 años en administración, organizada, proactiva y con interés en desarrollarse profesionalmente en el área de RRHH.
Funciones principales
La persona seleccionada dará soporte al correcto funcionamiento del departamento, desempeñando, entre otras, las siguientes funciones:
* Selección de personal: apoyo en la publicación de ofertas, criba curricular, coordinación de entrevistas y comunicación con candidatos.
* Gestión y control de horarios: supervisión del registro de jornada laboral, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente.
* Soporte administrativo general: gestión y archivo de documentación, mantenimiento de expedientes, atención a consultas internas y apoyo en tareas administrativas propias del área.
* Onboarding: participación en el proceso de incorporación de nuevos empleados, facilitando su integración en la organización.
* Comunicación interna: apoyo en la difusión de información relevante y resolución de dudas del personal.
Requisitos:
* CFGS en Administración y Finanzas o formación similar.
* Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar.
* Conocimientos y experiencia en procesos de selección de personal.
* Experiencia en gestión y control de horarios.
* Buenas habilidades de comunicación oral y escrita.
* Capacidad organizativa y atención al detalle.
* Proactividad, iniciativa y ganas de aprender.
* Manejo fluido de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
Se valorará:
* Actitud positiva y orientación al trabajo en equipo.
* Interés por el desarrollo profesional en el ámbito de los Recursos Humanos.
¿Qué ofrecemos?
En Grupo Juan Padrón apostamos por las personas y promovemos un entorno de trabajo cercano, colaborativo y orientado al desarrollo profesional.
Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una empresa sólida, donde podrás aportar valor, crecer y desarrollarte.
Si estás buscando un nuevo reto profesional y quieres formar parte de nuestro equipo, estaremos encantados de conocerte.
Requisitos:
CFGS en Administración y Finanzas o formación similar.
Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar.
Conocimientos y experiencia en procesos de selección de personal.
Experiencia en gestión y control de horarios.
Buenas habilidades de comunicación oral y escrita.
Capacidad organizativa y atención al detalle.
Proactividad, iniciativa y ganas de aprender.
Manejo fluido de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.