En ATAVIS, queremos incorporar a una persona que apoye al departamento de Soporte Técnico en nuestro hangar del Aeropuerto de Gran Canaria.
Si tienes pensamiento analítico, buenas habilidades comunicativas y te gusta trabajar en equipo, ¡te estamos esperando!
Tu misión será brindar soporte al departamento en tareas de Soporte Técnico, incluyendo:
* Gestionar, hacer seguimiento y controlar la reparación de motores, trenes de aterrizaje y sus componentes.
* Comunicarte con diferentes agentes internos y externos para gestionar el transporte y recepción de los motores, trenes de aterrizaje y sus componentes.
* Coordinar la gestión de reparaciones, alquileres y compras en los comités de motores y trenes.
* Gestionar reclamaciones de garantías de los componentes de motores.
* Realizar control y seguimiento de la facturación en los sistemas AMOS y SAP de reparaciones y alquileres.
* Localizar certificados solicitados para la venta de aviones.
Requisitos mínimos:
* Formación: CFGS en Administración y Finanzas, ADE o similar.
* Informática: Nivel medio-alto en Paquete Office.
* Idiomas: Inglés medio-alto (B2).
* Es indispensable cumplir con las condiciones para realizar una Beca Inserta a través de la Fundación Universitaria de Las Palmas de Gran Canaria (FULP). Puedes consultar las condiciones aquí.
Si buscas impulsar tu carrera en un entorno dinámico e innovador, rodeado de profesionales con sólida trayectoria, ¡esta es tu oportunidad! Envíanos tu CV.
Conócenos: Nuestra cultura y valores
En Binter, buscamos profesionales que sean ejemplo de excelencia con nuestros clientes y dentro del equipo. Nuestros valores son:
* Ser un equipo diverso: Trabajamos de manera coordinada, abierta y colaborativa, en un entorno inclusivo y diverso.
* Poner pasión en lo que hacemos: Nos involucramos al máximo en cada tarea, asegurando que las cosas sucedan.
* Innovar para el futuro: Buscamos ideas nuevas y creativas para resolver desafíos.
* Fomentar la conexión con clientes y compañeros: Superamos expectativas con una sonrisa y trato cercano.
* Buscar la eficiencia y simplicidad: Enfocándonos en lo esencial, eliminando lo que no aporta valor.
* Valorar la seguridad como prioridad: Siguiendo procedimientos rigurosos en tierra y en vuelo desde el primer día.
Nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión
En Binter, promovemos igualdad de oportunidades y seleccionamos talento basado en competencias, habilidades y conocimientos. Trabajamos para garantizar procesos inclusivos y promover un entorno que fomente la diversidad, la creatividad y la innovación, beneficiando tanto a Binter como a la comunidad canaria.
Únete y ayúdanos a seguir conectando personas y destinos con excelencia y pasión.
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