En Indra buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Senior para asumir el rol de Ingeniero/a Jefe en proyectos estratégicos de defensa aérea y vigilancia espacial a nivel nacional e internacional.
Se trata de una posición de liderazgo técnico, con responsabilidad directa sobre la ingeniería del sistema y su correcta ejecución en términos de coste, plazo y calidad.
¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad.
Responsabilidades principales
* Dirección técnica del proyecto y de todas las actividades de ingeniería
* Liderazgo de la ingeniería de sistemas end-to-end bajo modelo V
* Definición y supervisión de actividades de verificación y validación (V&V)
* Gestión de requisitos, trazabilidad y coherencia técnica del sistema
* Coordinación de equipos multidisciplinares (radar, software, algoritmia, sistemas)
* Interlocución con cliente y participación en proyectos internacionales
* Supervisión de hitos clave: PDR, CDR, TRR, FDR
Perfil requerido
* Experiencia consolidada (5–10+ años) en:
* Ingeniería de sistemas complejos
* Sistemas radar avanzados (valorable AESA)
* Conocimiento en:
* Procesamiento de señal y tracking
* Arquitecturas distribuidas
* Algoritmia radar (detección, resolución, control)
* Base en:
* Dinámica orbital y Space Situational Awareness (SSA)
* Experiencia con:
* Modelos tipo V
* Gestión de requisitos (DOORS o equivalente)
* Definición y ejecución de pruebas de sistema
* Familiaridad con programas internacionales de vigilancia espacial (ej. EUSST)
* Nivel alto de inglés
* Disponibilidad para viajar
¿Por qué unirte a nuestro equipo?
* Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más)
* Presencia Global (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)
* Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada)
* Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo)
* Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología)
* Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).
* Retribución Competitiva (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición)
* Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año)
* Diversidad e Inclusión (Igualdad de oportunidades)
* Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)
* Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.
* Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una\ "bolsa\" donde los compañerospueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).
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Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo. xhfqzwm
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