¿Qué buscamos?
* Valorable experiencia previa realizando labores de limpieza (edificios, oficinas, locales, zonas comunes, etc....) y/o en puestos de control de accesos, recepción, ordenanza, etc.
* Se valorará positivamente conocimiento de suministros y productos químicos de limpieza.
* Conocimientos de ofimática a nivel usuario/a para control de registros de entradas, salidas en programas de gestión de ordenador.
* Carnet de conducir tipo B.
* Disponibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos mañana, tarde y/o noche en función de cuadrantes y necesidades del servicio (con los descansos que establece la ley) .
* Disponibilidad de desplazamiento entre varios centros de trabajo, según cuadrantes asignados.
* Como Centro Especial de empleo priorizamos la contratación de personas en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33% y/o resolución de Incapacidad Permanente, (IPT).
* Estar inscrito/a como demandante de empleo.
¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?
* Realizar diferentes servicio de limpieza / auxiliar de información - conserje - control de accesos según necesidades del servicio cubriendo ausencias, permisos, vacaciones y/o aumentos de producción en diferentes centros en la isla de Tenerife
- Para los días en los que se ejerza el puesto de limpieza, las funciones serían: Limpieza de zonas y áreas asignadas. Limpieza de las áreas internas de las instalaciones. Limpiar puertas, vitrinas y superficies accesibles. Desinfectar las zonas de contacto frecuente (manillas, barandillas, dispensadores,etc). Vaciar papeleras y reponer bolsas. Reponer suministros: papel higiénico, jabón, toallas de papel y ambientadores. Retirar la suciedad y los residuos en zonas habilitadas. Mantener el orden en el área asignada y respetar los tiempos y zonas de trabajo establecidos. Informar de incidencias o desperfectos al responsable.
- Para los días en los que se ejerza el puesto de Control de Accesos / Aux. de Información las funciones serían: Atención telefónica, atención al público, apertura y cierre de puertas/barreras, encendido y apagado de luces, recepcionar correspondencia, control de accesos de vehículos y/o personas al centro de trabajo. Registro de entradas y salidas en ordenador y/o en papel.
¿Qué te ofrecemos?
• Jornada Laboral: Completa
• Horario: 38,5 horas semanales a distribuir según cuadrantes de servicio de lunes a domingos, en turnos rotativos de mañanas, tardes y/o noches y con los días de descanso establecidos según la ley.
• Tipo de contrato: Temporal por sustitución de interinidad con posibilidad de continuidad.
• Salario: 16.576€ brutos anuales distribuidos en 14 pagas + abono kilometraje y pluses horas festivas/nocturnas en los casos que corresponda según servicios y turnos realizados cada mes.