Funciones:\nBuscamos incorporar a una persona en nuestro departamento de RRHH en nuestra planta de Cáseda, Navarra.
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El/la Técnico/a de administración de personal y análisis de datos garantizará la ejecución precisa y puntual de los procesos de nómina, cumpliendo con la normativa laboral y fiscal local, las políticas internas y los convenios colectivos.\nEste rol dará soporte a la función de Compensación y Beneficios, manteniendo altos estándares en las operaciones de nómina y colaborando en el análisis, control y optimización del coste laboral, trabajando directamente con el departamento financiero.
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Formación y otros requisitos
\n• Grado universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Finanzas o similar.\n
- Sólidos conocimientos de procedimientos de seguridad social.
- Experiencia de al menos 3 años en el uso de sistemas de nómina (valorable Peoplenet y Workday).
- Nivel avanzado de paquete Office, Excel, Power BI.
- Alta orientación al detalle, confidencialidad y precisión en empresas industriales de gran volumen de personal.
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Se ofrece: Incorporación a un equipo vibrante dentro de un entorno industrial en constante mejora.\nParticipación activa en proyectos de optimización y mejora de procesos.
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Contrato indefinido. Retribución acorde al puesto y responsabilidades.
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Horario: De lunes a viernes, de 8.00 a 16.30. Comida incluida.