Administrativo de RR. HH. y Adm. de Personal (H/M)
Ubicación: Barcelona
Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.
Omexom, marca de VINCI Energies, está especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública.
Desde nuestra línea de negocio de Omexom Ingeniería AT, buscamos a una persona con talento y motivación para incorporarse como Administrativo de RR. HH. y Adm. de Personal (H/M).
Tus principales responsabilidades serán:
· Gestión integral del proceso de contratación: solicitud, alta, elaboración contrato, interlocución con el resto de departamentos para activar alta (IT, Compras, PRL, etc).
· Gestión administrativa de personal: altas, bajas y variaciones en los sistemas. Seguimiento y gestión de bajas médicas, partes de IT y comunicaciones con Seguridad Social / Mutua. Mantenimiento y actualización de los datos de empleados en los sistemas internos, así como el archivo y custodia de la documentación.
· Gestión documental y cumplimiento normativo: seguros sociales a través de CAE. Aplicación del convenio colectivo vigente en cada centro de trabajo, con un volumen de hasta 15 convenios diferentes. Preparación de documentación requerida para auditorías internas y externas.
· Control de jornada y seguimiento operativo: fichajes, control horario, revisión de partes de trabajo, absentismo y vacaciones, así como la gestión de incidencias relacionadas con el registro horario.
· Soporte al departamento de RR. HH.: atención y resolución de consultas básicas de empleados (contratos, documentación, vacaciones, certificados, etc.). Apoyo en tareas generales del departamento según necesidades operativas.
· Coordinación con delegaciones y responsables para asegurar la correcta gestión administrativa.
Requisitos:
· Formación FP Administrativo o universitaria en Recursos Humanos o similar.
· Experiencia mínima de 3 años en el ámbito de Administración de Personal y Recursos Humanos, gestionando procesos completos de contratación y documentación laboral.
· Manejo de herramientas y plataformas oficiales como Contrat@,, Sistema RED, Siltra, REGCON, entre otras.
· Experiencia utilizando ERP de gestión de RR. HH. para altas, bajas, variaciones y gestión documental.
· Experiencia demostrable en la gestión de múltiples centros de trabajo y aplicación de diferentes convenios colectivos (hasta 15).
· Conocimientos actualizados de la legislación laboral española y de los procedimientos administrativos asociados.
· Capacidad para trabajar con alto volumen de tareas, manteniendo rigor, método y precisión documental.
· Persona proactiva, metódica y con comunicación efectiva
· Capacidad de análisis y verificación
· Adaptabilidad y gestión eficiente del tiempo
· Orientación al detalle y responsabilidad
¿Qué te ofrecemos?
- Contratación estable y reales posibilidades de desarrollo profesional.
- Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial.
- Planes de carrera, formación continua y desarrollo dentro del grupo VINCI Energies.
- Plan de retribución versátil.
- Medidas de conciliación: Modelo de trabajo híbrido y jornada intensiva todos los viernes y durante tres meses en verano.
- Plan de acciones VINCI, con derecho a asignación gratuita de acciones.
- Apoyo a tu bienestar: financiación de tu actividad deportiva favorita y programas de wellbeing life orientados a hábitos saludables.
Sobre VINCI Energies
VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians. xhfqzwm
Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración.