El desafío n.o 1 de toda empresa que busca desarrollarse es el reclutamiento de nuevos talentos.
Crear una cultura de empresa basada en la agilidad y valorar la experiencia de nuestros empleados es lo que te ofrecemos al unirte a la aventura #eXalt.
Actualmente, en pleno crecimiento y con 5 años de existencia, nuestra empresa desea implementar una organización aún más cualitativa de lo que ya somos.
Hemos inaugurado nuestra oficina en España!
Hemos logrado una pequeña parte de lo que imaginamos, pero seguimos creciendo y por eso queremos contar contigo.
Buscamos ampliar el equipo de gestión de producto digital en e-commerce.
La fortaleza de eXalt es organizarse internamente como una organización de productos y cultivar. Nos comprometemos a apoyarte a lo largo de tu carrera mediante capacitación y apoyo en certificaciones. Impulsados por nuestros valores de co-creación, doocracia y beta permanente, te permitiremos prosperar en un entorno dinámico y promover tu proactividad y espíritu de iniciativa.
¿Qué funciones tendrás?
Serás responsable de gestionar el producto y realizar reporting.
* Liderar y coordinar la mejora continua de la plataforma, productos y soluciones en el roadmap, en base a las necesidades del negocio y datos analizados.
* Gestionar y priorizar dicho roadmap.
* Participar en el diseño e implementación de soluciones y plataformas digitales para la evolución de la plataforma de e-commerce.
* Analizar dashboards, datos y métricas de diversas fuentes para análisis de negocio, reporting y mejora de productos.
* Generar reportes para diversos stakeholders.
* Entender un producto digital, analizar su performance y participar en su ciclo de vida.
* Hacer seguimiento a negocio, métricas y KPIs.
* Interlocución con diversos stakeholders.
Requisitos:
* Título universitario (o equivalente).
* Experiencia en gestión de producto digital en e-commerce y transformación digital.
* Excelente capacidad de colaboración y comunicación.
* Experiencia con métricas, KPIs y paquete Office.
* Conocimiento en e-commerce, APIs y SAP Commerce (obligatorio).
* Inglés intermedio fluido hablado (B2), contacto con equipos fuera de España.
La sede está en Las Tablas, Madrid. Modalidad híbrida de 2 días presenciales a la semana.
Proceso de selección:
* Primer contacto telefónico con Carla Navarro, IT Talent Acquisition Specialist (5-10 min).
* Entrevista con Carla Navarro (45 min).
* Entrevista con Marta Sebastián, Digital Sales Manager (45 min a 1 hora).
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