Tareas y ResponsabilidadesDar de alta en el sistema los documentos necesarios para la contratación.Actuar como interlocutor/a con agente externo, llevando un seguimiento de la gestión laboral y los trámites correspondientes.Comunicación directa con la plantilla para informar de las renovaciones/no renovaciones.Altas/Bajas de IT y coordinación con INSS y mutua.Comunicación de altas, bajas, variación de datos con la TGSS.Comunicación por SILTRA:
altas, bajas maternidades y paternidades.Realizar encuestas del INE.Archivo de documentación relativa a la plantilla.RequisitosImprescindible:
mínimo 2 años de experiencia en Departamento de Relaciones Laborales o Recursos Humanos en administración de personal o perfil generalista.Imprescindible manejo de sistema RED, SILTRA y SAP.Imprescindible ofimática nivel avanzado:
Excel y PowerPoint.Formación universitaria:
Diplomatura o Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho o Ciencias del Trabajo.Inglés hablado y escrito, nivel B2.Habilidades requeridas:
orientación a resultados, trabajo en equipo, proactividad, organización y habilidades de comunicación.Información adicionalEste puesto es de nivel de entrada, en el área de gestión de Recursos Humanos, en tiempo completo, en el departamento de BU4 Electronics & Mechatronics, ubicado en Motilla del Palancar, ES, en MAHLE Electronics S.L.U.En MAHLE, como parte del equipo, podrás desplegar tus habilidades en un entorno internacional y contribuir al diseño del futuro de la movilidad, trabajando con tecnologías y estrategias innovadoras.¿Interesado en desarrollar soluciones eficientes y respetuosas con el medio ambiente, optimizar productos existentes y convertir ideas innovadoras en realidad? Entonces, MAHLE es tu lugar.Forma parte del futuro con nosotros.
#J-18808-Ljbffr