Vacantes Previstas
1
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Grado + Master Ingeniería Montes o Caminos o Agrónomo o Grado Ingeniería Forestal o Civil o Agrícola Dirección obras restauración fluvial - Mérida en Comunidad de Extremadura.
Lugar de Trabajo
- Comunidad de Extremadura
Dirección: Oficinas Grupo TRAGSA en Mérida
Funciones y Tareas
- Trabajos de control y dirección de obras de restauración fluvial.
- Tareas de apoyo en la Prevención de Riesgos en la ejecución de obras de restauración fluvial.
- Seguimiento del cumplimiento de las medidas ambientales en obras de restauración fluvial.
- Redacción de informes y documentos técnicos en el seguimiento continuo de actuaciones en el medio fluvial.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
- Ingeniería, Grado + Máster Oficial (nivel 3 MECES), Ingeniería Técnica o Grado (nivel 2 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) en Montes, Caminos, Canales y puertos, Agronómica, Forestal, Civil o Agrícola. (Anexar titulación)
Otros Requisitos Imprescindibles
- Carnet de conducir tipo B (anexar)
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
- Formación o experiencia en el manejo de programas GIS (Arc GIS, QGIS) (Si posee la experiencia o formación, deberá acreditarla con el Informe de Vida Laboral y/o un certificado de funciones, además de reflejarla en el CV).
- Formación o experiencia en el manejo de programa Presto. (Si posee la experiencia o formación, deberá acreditarla con el Informe de Vida Laboral y/o un certificado de funciones, además de reflejarla en el CV).
- Formación o experiencia en el manejo de programas CAD (AutoCAD, CIVIL 3D, CYPE CAD). (Si posee la experiencia o formación, deberá acreditarla con el Informe de Vida Laboral y/o un certificado de funciones, además de reflejarla en el CV).
- Formación superior a 60 horas en Seguridad y Salud. (Dicha formación deberá acreditarse documentalmente en la presentación de la solicitud, reflejar en cv).
Experiencia Previa
- Desde 3 meses Hasta 3 años de experiencia en trabajos de dirección de obras ambientales (Acreditar con Informe de Vida Laboral y/o un certificado de funciones, además de reflejarla en el CV).
Observaciones
- Se ofrece:
- Contrato a plazo con una duración estimada de 4 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
- Jornada completa.
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 03/02/2026 hasta el próximo 11/02/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf