Actualizado 15/04/2024
1. Contrato temporal 6 meses con posibilidad de pasar a indefinido/a.
2. Estar en posesión del certificado de discapacidad =/> al 33%
¿Dónde vas a trabajar?
Somos una consultoría de reclutamiento global con presencia en más de 30 países. Con un equipo de más de 8.000 empleados, nos centramos en ofrecer soluciones eficientes y personalizadas para satisfacer las necesidades de reclutamiento de nuestros clientes.#lgd, #impactopostivo
¿Qué harás en tu nuevo puesto?
La posición se localiza en nuestro Centro de Servicios Compartidos de Barcelona (o Self Service Center/SSC en inglés), un entorno con más de 600 empleados/as de más de 25 nacionalidades distintas, en donde el inglés es el idioma vehicular. Entre tus funciones, tendrás que:
3. Proporcionar apoyo administrativo al equipo de consultoría de reclutamiento.
4. Gestionar la facturación, documentación, contrataciones y registros precisos.
5. Facilitar la comunicación entre el equipo de consultoría y los clientes ante incidencias de facturación e impagos.
6. Mantener actualizada la base de datos.
7. Participar en proyectos especiales según sea necesario.
#lgd, #impactopostivo
¿A quién buscamos (H/M/D)?
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
8. Estar en posesión del certificado de discapacidad =/> al 33%
9. Inglés: C1 o superior. El inglés es el idioma vehicular: la entrevista será en inglés .
10. Formación en FP2 o superior.
11. Habilidades excepcionales de atención al detalle y organización.
12. Capacidad para manejar múltiples tareas y priorizar eficazmente.
13. Habilidades sólidas en MS Office, especialmente en Excel. Conocimientos en Salesforce será muy valorable .
14. Capacidad para trabajar en un entorno de equipo y de manera independiente.
#lgd, #impactopostivo
¿Cuáles son tus beneficios?
15. Un salario competitivo, dependiendo de tu experiencia.
16. Beneficios adicionales que incluyen 1540€ en tickets de restaurante.
17. Flexibilidad en el horario y la opción de trabajar desde casa 2 días a la semana.
18. Un ambiente de trabajo multicultural, inclusivo y respetuoso.
#lgd, #impactopostivo