Buscamos incorporar a nuestro equipo, Auxiliar Administrativo/a principalmente para el Departamento Laboral, aunque también brindará apoyo al resto de secciones de la asesoría.
Funciones principales:
* Realización de tareas administrativas en la confección de nóminas, contratos, seguros sociales, procesos de IT.
* Gestión de documentación laboral y mantenimiento de archivos.
* Atención telefónica y por correo electrónico a clientes.
* Introducción de datos en el sistema y uso de aplicaciones específicas del área laboral.
* Otras tareas administrativas propias del departamento.
* Colaboración con otros departamentos en tareas administrativas diversas.
Requisitos:
* Formación administrativa (grado medio o superior) o similar.
* Buen manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel).
* Capacidad organizativa, atención al detalle y trabajo en equipo.
* Se valorará experiencia previa en asesorías o departamentos laborales.
Se ofrece:
* Contrato a media jornada.
* Buen ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento profesional.
* Formación inicial a cargo de la empresa.
* Salario según convenio y experiencia aportada.
Se Valora:
* Experiencia en el sector de asesorías o en departamento laboral.
* Formación adicional en administración o áreas relacionadas.
Tipo de puesto: Media jornada
Horas previstas: 20 a la semana
Educación:
* FP Grado Medio (Deseable)
Ubicación del trabajo: Empleo presencial