El puesto se centra en la venta y el desarrollo de negocio B2B en el sector de la madera y materiales industriales. La función principal consiste en gestionar y reactivar una cartera de clientes existente, además de prospectar y captar nuevos clientes mediante visitas comerciales presenciales. Se trata de identificar oportunidades, ofrecer asesoramiento técnico-comercial y negociar ofertas. El trabajo exige una gestión metódica de la actividad comercial a través de un CRM, así como coordinación con los equipos internos de oficina técnica y administración comercial para garantizar un servicio integral al cliente. El rol opera con alto nivel de autonomía, apoyado por formación específica en productos y procesos del sector. Se busca a una persona acostumbrada a la venta consultiva y al desarrollo de negocio sobre el terreno. La empresa proporciona las herramientas necesarias, incluyendo un vehículo para desplazamientos, con gastos de gasolina y dietas cubiertos. Con más de cincuenta años de trayectoria, la organización está en fase de crecimiento, respaldada por una sólida posición financiera y capacidad productiva propia, lo que permite ofrecer soluciones de fabricación y mecanizado a medida. La flexibilidad horaria se organiza con un día de presencia en oficina a la semana, aproximadamente dos horas para seguimiento y coordinación. El resto de la actividad se desarrolla en el campo, gestionando la cartera comercial y buscando nuevas oportunidades. La posición no requiere un conocimiento experto inicial en materiales de madera, pero sí capacidad para aprender y aplicar conocimientos técnicos básicos. La empresa ofrece un contexto de expansión y profesionalización, combinando el servicio de un almacén tradicional con un taller propio de capacidad avanzada para aportar valor añadido a los clientes mediante la externalización de procesos.