Administrativo/a - Soporte Controlling
Ubicación: Madrid, ES, 28046
Fecha de publicación: 29 ene 2026
¿Te defines por tu talento y tu visión?
Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno cualificado que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.
Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.
Desarrolla tu carrera con nosotros.
¿Qué podrás hacer?
- Facturación y control del ciclo administrativo correspondiente.
- Seguimiento de las cuentas por cobrar, asegurando la correcta actualización y análisis del estado de cobros.
- Gestión de carga de horas en periodos de cierre.
- Recopilación y verificación de información necesaria para el proceso contable mensual.
- Gestión documental.
- Envío de facturas a proveedores y traspasos entre contratos.
- Revisión de costes y preparación de reportes administrativos.
- Colaboración continua con distintos equipos internos asegurando la correcta ejecución de procesos.
¿Qué necesitas saber?
- Formación: C.F.G.S. en Administración y Finanzas, Grado en ADE, Grado en Contabilidad y Finanzas
- Se valorará experiencia previa de al menos un año, realizando las funciones descritas.
- Idiomas: valorable inglés medio.
- Nivel avanzado de excel.
- Capacidad para trabajar en equipo, orientación al detalle y razonamiento analítico.
¿Qué valor añadido te podemos aportar?
- Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
- Oportunidades internacionales y red de contactos global
- Formación continua y plan de carrera a tu medida
- Salario competitivo y plan de remuneración flexible
- 31 días laborables de vacaciones
- La tarde de tu cumpleaños libre
- Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
- Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
- Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.