Técnico/A De Recursos Humanos Y Trabajador/A SocialDescripciónSe busca para incorporación inmediata un Técnico/A De Recursos Humanos Y Trabajador/A Social.
Vacantes
Grado en Trabajo Social o Psicología.
Experiencia profesional mínima de 1 año en puestos similares.
Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33% o Incapacidad Permanente.
Condiciones laborales
Jornada de 38,40 horas semanales.
Horario de jornada partida: lunes, martes, miércoles y jueves: 8:00 a 18:00 horas (con 2 horas de descanso). Viernes: de 8:00 a 15:00 horas.
Salario según convenio colectivo (se informará durante la entrevista).
Funciones y tareas principales
Procesos de selección y reclutamiento de personal.
Gestión documental y apoyo administrativo en materia laboral y de recursos humanos.
Seguimiento social y laboral de la plantilla, especialmente de personas con discapacidad.
Elaboración, seguimiento y actualización de ajustes personales y sociales propios del Centro Especial de Empleo.
Coordinación y comunicación con responsables de servicios y entidades colaboradoras.
Gestión y seguimiento de incidencias laborales.
Tramitación de expedientes disciplinarios y gestión de procedimientos sancionadores conforme a normativa laboral vigente y convenio colectivo.
Gestión y tramitación documental en materia de Prevención de Riesgos Laborales, incluyendo coordinación con el servicio de prevención ajeno, seguimiento de reconocimientos médicos, formación preventiva, entrega de EPIs y control documental de PRL.
Elaboración de informes sociales.
Otras funciones propias del puesto según necesidades organizativas.
Requisitos imprescindibles
DNI.
DARDE.
Vida laboral.
Currículo.
Carnet de conducir (si procede para la oferta).
Certificado de discapacidad o incapacidad permanente total para la profesión habitual.
IdiomasNo se requiere ningún idioma específico.
OcupacionesNo se requiere ninguna ocupación específica.
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