Importante compañía de sector distribución (bricolaje y decoración) que opera con los principales retailers y empresas de distribución nacionales, busca seguir desarrollando mercados a nivel internacional con acuerdos comerciales en el sector de gran distribución.
Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son principal para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren.
Estamos seleccionando un profesional con experiencia demostrable en la expansión internacional de ventas y el desarrollo de negocio en mercados globales. El rol combina visión estratégica, ejecución operativa y liderazgo de equipos en un entorno dinámico y en crecimiento.
Responsabilidades principales
- Definir y ejecutar la estrategia de ventas en mercados internacionales.
- Identificar oportunidades de negocio y evaluar el rendimiento para orientar decisiones estratégicas.
- Gestionar operaciones comerciales end‑to‑end, desde la planificación hasta la entrega en destino, asegurando el cumplimiento normativo internacional.
- Establecer y mantener relaciones sólidas con distribuidores, agentes y clientes internacionales.
- Negociar acuerdos comerciales con cuentas clave, asegurando eficiencia operativa y financiera.
- Liderar y desarrollar un equipo multidisciplinar orientado a resultados.
- Representar a la compañía en ferias y eventos sectoriales internacionales.
Requisitos (H/M/D)
- Formación universitaria.
- Mínimo 10 años de experiencia en desarrollo de mercados internacionales o en gestión de grandes cuentas en entornos distribución o similares.
- Dominio de negociación internacional y gestión de relaciones con key accounts.
- Conocimientos sólidos en logística internacional y normativa aduanera.
- Capacidad analítica para interpretar datos y ajustar la estrategia de negocio.
- Experiencia en liderazgo de equipos de alto rendimiento.
- Nivel muy alto de inglés; se valoran otros idiomas como francés o alemán. xcskxlj
- Competencias clave: visión estratégica, comunicación, influencia, proactividad, orientación a resultados y agilidad en entornos cambiantes.