En este puesto recibirás la formación necesaria para desempeñar las funciones, y para seguir creciendo dentro de la compañía!
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
- Gestión de las plataformas para garantizar el acceso de los trabajadores a su centro de trabajo.
Garantizar la excelencia de las tareas administrativas.
- Garantizar el correcto pago de nóminas a trabajadores y la correcta facturación al cliente a través de:
- La reclamación, cotejo y envío a tiempo al Centro de Servicios Compartidos (CSC) de los boletines de horas y la validación de para el cálculo de nóminas y facturas.
- La revisión de prefacturas y la gestión de las posibles incidencias habidas en las mismas.
- Resolución de incidencias en facturas y nóminas
- Coordinarse con el CSC en la gestión de la deuda, velando por el cobro de facturas en fecha de vencimiento.
- Análisis y control de las diferentes variables que influyen en el Margen Bruto (Its, Permisos Retribuidos, recargos de la S.S. y gastos financieros)
Ref. tag0824
**Requisitos**:
- Valorable FP Administración de empresas, licenciatura en Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales, Técnico/a Medio/Superior en Administración y Finanzas u otra titulación similar.
- Valorable experiência cualificado en ámbito de administración o relaciones laborables
- Excel intermedio/avanzado
- Capacidad de organización, proactividad y orientación al cliente.