DIRECTOR IT DA FUNCIONAL
Barcelona
Barcelona, Barcelona
CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable, con visión a largo plazo, basado en la calidad, cercanía y especialización. Ofrecemos una propuesta de valor adaptada a cada segmento, con innovación como un rasgo diferencial de nuestra cultura. Nuestro liderazgo en banca minorista en España y Portugal nos posiciona como un actor clave en el crecimiento económico sostenible.
¿Qué proyectos desarrollamos?Un departamento de Design Authority (DA) en IT se encarga de definir, validar y garantizar la coherencia de la arquitectura tecnológica en la organización. El Director de Design Authority lidera la gobernanza de arquitectura tecnológica, asegurando la alineación con la estrategia empresarial y los estándares de TI, facilitando decisiones técnicas estratégicas.
Responsabilidades principales del Director IT DA:
Definir y Liderar la Estrategia de Diseño Tecnológico:
Establecer principios, estándares y mejores prácticas de arquitectura, asegurando la alineación con la estrategia de negocio y TI.
Supervisar y Aprobar Arquitecturas Críticas:
Evaluar y aprobar soluciones tecnológicas en colaboración con arquitectos y responsables técnicos, garantizando escalabilidad, seguridad y sostenibilidad.
Gobernanza y Control de Riesgos:
Definir procesos de validación y control de diseño para minimizar riesgos tecnológicos y asegurar cumplimiento normativo.
Colaboración Interdisciplinaria:
Servir como puente entre equipos de negocio, desarrollo, infraestructura y seguridad, asegurando lineamientos comunes.
Innovación y Evolución Tecnológica:
Identificar y evaluar nuevas tecnologías para impulsar eficiencia y competitividad.
Gestión del Equipo de Design Authority:
Coordinar y desarrollar un equipo de expertos, fomentando la mejora continua.
Requisitos mínimos:
Experiencia en roles similares, especialmente en transformaciones relevantes en entidades financieras o aseguradoras.
Dominio del inglés hablado y escrito.
Habilidades de relación, colaboración y trabajo en equipo.
Se valorará:
Empatía.
Visión crítica y capacidad de transformación de procesos.
Conocimiento en negocio financiero y cartera de productos y servicios.
Competencias clave:
Capacidades comunicativas, negociación y argumentación.
Capacidad de análisis, abstracción y síntesis.
Resolución de problemas y toma de decisiones.
Organización, planificación y priorización.
Iniciativa, proactividad y entusiasmo por aprender y nuevas tecnologías.
Orientación a la calidad y resultados.
Disposición para asumir responsabilidades con autonomía y criterio.
Creatividad, innovación y mejora de procesos.
Qué ofrecemos:
Formar parte del banco más innovador en Europa Occidental 2021 según Global Finance.
Desarrollo de carrera profesional interna.
Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo, con evaluaciones individuales.
Formación continua a través de nuestra plataforma online.
Atractivo paquete de beneficios sociales:
seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
Retribución flexible en transporte, formación, idiomas, etc.
Medidas de flexibilidad laboral.
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