Buscamos un/a Asistente Comercial dinámico/a y proactivo/a para dar soporte al equipo de ventas en la gestión de clientes, elaboración de propuestas comerciales y seguimiento de oportunidades. Esta posición es clave para garantizar el correcto flujo de información entre los clientes y el equipo interno, contribuyendo al crecimiento y fidelización de la cartera.Responsabilidades Principales:- Apoyo al equipo de ventas en la gestión y seguimiento de clientes.- Elaboración y envío de presupuestos, propuestas y presentaciones comerciales.- Gestión y actualización de la base de datos de clientes en CRM.- Coordinación de agendas, reuniones y visitas comerciales.- Seguimiento de pedidos, contratos y documentación asociada.- Preparación de informes de ventas y KPIs para dirección.- Atención telefónica y por email a clientes y potenciales clientes.- Colaboración con los departamentos de marketing, logística y administración para asegurar un servicio integral al cliente.
- Gestión de cartera actual: Establecer relaciones sólidas con los clientes existentes, asegurando la renovación de contratos, identificando nuevas oportunidades de venta y proporcionando un servicio excepcional.- Seguimiento de ventas: Monitorear el progreso de las oportunidades comerciales en el pipeline, actualizando el CRM.- Preparación de propuestas comerciales: Elaborar presupuestos y documentos de presentación ajustados a las necesidades de los clientes.Requisitos:- Conocimientos en Software CRM y herramientas de seguimiento de ventas.- Conocimientos Paquete Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint).-Dominio de Salesforce- Conocimientos básicos de operaciones empresariales y estrategias comerciales- Gran capacidad de comunicación- Atención al detalle y gran capacidad de organización.- Resolución de problemas y mentalidad proactiva.- Trabajo en equipo y colaboración.- Enfoque orientado al cliente.Ofrecemos:-Contrato indefinido-Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo el que se valoran las ideas y la proactividad.-Paquete retributivo, acorde a la experiencia y perfil del candidato/a.