¡En Knowmad Mood pensamos en grande, buscamos oportunidades y queremos crecer contigo!
Nuestra visión internacionalPermite que, donde sea tu lugar de residencia, tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto a nivel nacional como internacional.
Desde Knowmad Mood, queremos que nuestro talento tenga un equilibrio entre la vida personal y la proyección profesional.
Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo, comprometido con la calidad, que ayuda a sus compañeros y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí. Desde RRHH, estaremos contigo en todo tu proceso en la compañía, apoyándote en lo que necesites.
¿Qué nos gustaría que nos aportases?
Experiencia de al menos 4 años en mantenimiento y desarrollo en entornos HOST (PLI).
Capacidad de análisis:
valoramos personas capaces de interactuar con el negocio, realizar la toma de requisitos, proponer soluciones y gestionar el desarrollo end to end.
Imprescindible experiencia en PL1.
Valoraremos muy positivamente que tengas experiencia o conocimientos en el sector asegurador, en el área de Motor.
Experiencia con bases de datos DB2 y conocimientos en SQL.
Conocimientos en JCL.
Inglés B2.
¿Cuáles serán tus funciones?
Realizar tareas de mantenimiento y desarrollo en entornos HOST.
Desarrollar de principio a fin las tareas asignadas, desde la interlocución con el usuario hasta su puesta en producción.
Gestionar y resolver incidencias (CATS).
Colaborar de forma ágil con el Scrum Master y el Product Owner dentro del equipo.
Y con nosotros podrás disfrutar de:
Contrato indefinido
Formación interna y acceso a certificaciones
Consulta nuestro calendario aquí:
Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)
Club de ventajas AT:
benefíciate de nuestros descuentos en productos y servicios
Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo:
¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra!
Eventos, meetups, techdays, charlas... y mucho más!
26 días de descanso (22 días de vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 de diciembre festivos por defecto)
Horario:
8:
30 a 18:
00 de lunes a jueves (flexible) y viernes de 8:
00 a 15:
00, y en verano:
8:
00 a 15:
00
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https:
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Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá estar al tanto de los últimos empleos por:
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