Responsabilidades
Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible.
Descarga y gestión de documentación laboral (altas, bajas, contratos, onboarding…).
Preparación y envío de documentación a la gestoría externa.
Apoyo en tareas administrativas relacionadas con nóminas.
Gestión del control horario en 5 plataformas distintas.
Archivo, actualización y mantenimiento de la base documental del personal.
Publicación de ofertas y cribas curriculares.
Coordinación de entrevistas.
Seguimiento de procesos y actualización de bases de candidatos.
Coordinación con otros departamentos en temas administrativos.
Uso de herramientas digitales (IA, Copilot, ChatGPT) para mejorar procesos.
Requisitos
Formación en Administración y Dirección de empresa o similar.
Manejo de Paquete Office. xhfqzwm
Residencia por la zona.
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