CORTIZO, líder en fabricación y distribución de perfiles y sistemas de PVC para arquitectura e industria, selecciona para su Departamento de Calidad en Padrón a un/a becario/a para formarse como Administrativo/a de (h/m/x). El objetivo es brindar experiencia práctica y un entendimiento integral del funcionamiento del área, mediante el aprendizaje y abarcando tareas contables, de tesorería, administrativas y de elaboración de informes.
- Asistir en el registro de transacciones, conciliaciones bancarias y el manejo del software contable;
- Colaborar en el seguimiento de pagos, cobros y la gestión de la liquidez;
- Apoyar en la preparación de informes financieros básicos y otros reportes del área;
- Organizar y mantener el archivo documental físico y digital del departamento;
- Ayudar en proyectos específicos del departamento, como procesos de auditoría;
- Adquirir experiencia práctica y un entendimiento integral del funcionamiento del área financiera.
Requisitos
- Grado en ADE, Economía o titulación similar.
- Nivel alto de Excel.
Importante:
- Si ya tienes el título, no puede superarse el periodo de 3 años desde que finalizaste tus estudios (título universitario o título de Máster).
- Si estás estudiando y cursando una titulación debes haber superado el 50% de los créditos de la misma.
- No es posible acceder a la beca si se cuenta con experiencia previa en las funciones descritas.
Se ofrece
- Remuneración bruta mensual: 1.000 €
- Posibilidad de desarrollarte con la Universidad Corporativa “Campus Talento”: cursos de inglés, francés, alemán, aplicaciones informáticas, business intelligence, formación adhoc.
- Horario de lunes a jueves de 08:30 - 13:00h / 14:00 - 18:00h y los viernes de 08:30 a 15:00.
- Plan de carrera con posibilidad de promoción y cambios de proyecto. Creemos en el crecimiento horizontal y vertical. La cantera es lo más relevante;
- Actividades sociales: Visitas a fábricas para trabajadores y familiares. Fiesta de Navidad, Eventos deportivos.
Compromiso con la igualdad:
La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019).
(H/M/X): (hombre, mujer, diverso/a o no binario)