En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas,
¿Te animas a ser parte de esta revolución?
Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional
Consultor SAP EWM - 100% teletrabajo
PROYECTO: proyecto adjudicado de estabilización de una primera implementación sobre SAP S/4 de un conjunto de 10 fábricas de una empresa del sector farmacéutico de gran tamaño y proyección internacional. El roadmap de implementación del cliente para las 10 fábricas se extiende varios años y hay posibilidad de extensión del contrato en función del rendimiento del candidato. Proyecto con proyección internacional y exposición a un sector y compañia en constante crecimiento.
FUNCIONES: Consultoría sobre el módulo de EWM, análisis de la solución planteada por el implementador original, realización de evolutivos y correctivos sobre el módulo EWM.
EXPERIENCIA: Tiempo de experiencia en los skills imprescindibles: al menos 3 años Skills imprescindibles: mas de tres años de experiencia en el modulo EWM. Experiencia en proyectos de implementación. Skills valorables: se busca un profesional independiente, con capacidad de autogestionarse su área de responsabilidad, proactivo y con voluntad de servicio. Habilidades personales para realizar la interlocución directa con el cliente.
JORNADA Y HORARIO: L a V 8 horas, horario flexible en función de las necesidades de la operación (habitualmente 9 a 18)
Modalidad: 100% teletrabajo
Proyecto de 6 meses de duración
Proceso ágil:
Participación en entrevista telefónica y entrevista online
Contrato indefinido
Sueldo bruto / año 46.000€ - 52.000€
Ventajas Ioon:
23 días laborables de vacaciones al año
Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico).
Formación continua:
Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable)
Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).
Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia
Estabilidad y carrera profesional.
Plan de compensación de referencias internas.