¡Únete a nuestro equipo como Becario/a administrativo/a en el departamento de PRL! En Pacto buscamos incorporar a una persona comprometida y con ganas de aportar en el área de Prevención de Riesgos Laborales, para trabajar en nuestro cliente dedicado a la externalización de procesos industriales con oficina en Málaga. Si estás estudiando y quieres poner en prácticas todo lo aprendido hasta ahora, ¡esta puede ser tu ocasión! ¿Qué harás en tu día a día? - Revisar y mantener actualizada la documentación de PRL. - Asegurar que todos los documentos estén firmados y correctamente archivados. - Subir la documentación a portales y plataformas requeridas. - Solicitar, coordinar y realizar el seguimiento de los reconocimientos médicos de la plantilla. - Contactar con trabajadores para gestiones relacionadas con PRL. - Entre otras tareas administrativas del departamento. ¡Si eres estudiante de ciclo formativo o universitario/a de estudios de administración, prevención de riesgos o similar y tienes interés en poner en práctica tus conocimientos y adquirir experiencia en el área de Administración de PRL no dudes en inscribirte ¿Qué te ofrecemos? - Tipo de contrato: Becario/a. - Duración: Según convenio - Horario: Jornada parcial de mañanas de 9:00 a 14:00 horas o bien de 09:00 a 18:00 horas, según disponibilidad del estudiante. - Remuneración: Compensación entre 400-640€ en función del horario realizado por el/la estudiante. - Imprescindible poder realizar convenio con universidad/escuela. - Incorporación a principios de Julio. ¿Te interesa? - Formación: estar estudiando actualmente Ciclo Formativo o Grado Administrativo, Secretariado o similar. - Disponibilidad para formalizar convenio con el centro educativo. - Disponibilidad para realizar uno de los dos horarios ofrecidos. - Disponibilidad de incorporación en Julio. - Residencia en Málaga o cercanías Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.