Publicado 08/09/2025
1. Empresa en líder en soluciones de gestión de efectivo y seguridad financiera
2. Empresa en plena expansión nacional e internacional
¿Dónde vas a trabajar?
Nuestro cliente es líder en soluciones de gestión de fectivo y seguridad financiera. Está especializado en ofrecer soluciones innovadoras y efectivas para satisfacer las necesidades de sus clientes en un mercado competitivo y con un entorno de alta seguridad, tecnología y exceliencia operativa.
¿Qué harás en tu nuevo puesto?
-Visitar clientes, identificar sus necesidades y elaborar la propuesta más adecuada para cada cliente, presentando la Compañía y todo su portfolio.-Realizar el seguimiento de clientes prospectados.-Presentar las ofertas al cliente asesorándole sobre cada una de las posibles alternativas.-Gestionar la relación con clientes existentes y nuevos. 60% Hunter y 40% Gestor-Participar en el análisis y elaboración de concursos de su ámbito de responsabilidad.-Colaborar en los todos los proyectos comerciales del departamento en los que se requiera su participación.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
3. Capacidad para trabajar de manera autónoma y orientada a resultados.
4. Habilidades de negociación y comunicación efectivas.
5. Conocimiento del mercado en Madrid y alrededores.
6. Dominio de herramientas informáticas relacionadas con la gestión comercial.
7. Disponibilidad para viajar ocasionalmente si es necesario.
8. Conocimientos: Microsoft Office: nivel medio especialmente en el manejo de Excel
9. Experiencia: Experiencia en el sector de venta de servicios.
10. Otros: Carné de Conducir; Residir en Madrid.
¿Cuáles son tus beneficios?
11. Estabilidad laboral y formación continua.
12. Salario competitivo (fijo + bonus)
13. Vehículo de empresa
14. Ambiente profesional y colaborativo en las oficinas de Madrid.
15. Oportunidades de desarrollo profesional dentro del departamento de ventas.
16. Formación inicial y continua para potenciar tus habilidades comerciales.
17. Flexibilidad en el horario laboral según las necesidades del puesto.