Formación y conocimientosTitulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería Industrial o similar.Conocimiento actualizado en la gestión de personas, organización y eficiencia operativa.Experiencia en captación de clientes e interlocución a nivel de Dirección General.Deseable formación complementaria en metodologías de mejora de procesos (Lean, Six Sigma, Kaizen...).ExperienciaExperiencia previa (mín. 3 años) en venta de servicios de consultoría de negocio.Experiencia en gestión integral de clientes.Funciones principalesElaboración junto con los socios directores del Plan Comercial.Prospección y captación de nuevas cuentas en sector privado y público.Detección de necesidades en materia de eficiencia operativa, productividad, procesos, gestión, modelos organizativos...Elaboración y presentación de propuestas junto con el equipo técnico.Negociación y cierre de acuerdos comerciales.Gestión y seguimiento de clientes para garantizar la fidelización y detectar nuevas oportunidades.Representación de la consultora en foros empresariales, asociaciones profesionales y eventos del sector.Competencias claveOrientación al cliente: escucha activa, empatía y capacidad de transmitir confianza.Venta consultiva: habilidad para traducir necesidades en soluciones de alto valor añadido.Capacidad de interlocución y negociación a alto nivel.Comunicación y presentación: claridad, persuasión y manejo de interlocutores de nivel directivo.Visión estratégica y analítica: detectar oportunidades ligadas a personas y procesos.Resiliencia y perseverancia: mantener la motivación en procesos de venta largos y complejos.Trabajo en equipo con consultores y especialistas técnicos.OfrecemosIncorporación en la empresa con contrato indefinido o contratación mercantil.Remuneración fija + variable según valía.Se valorará la incorporación a jornada completa o media jornada.Puesto de trabajo presencial con posibilidad de hasta 2 días de teletrabajo a la semana.