Desde Universal People estamos colaborando con una importante empresa que busca incorporar en su equipo a un/a Especialista en Relaciones Laborales para trabajar en Canarias.
Las funciones de la posición son las siguientes:
* Gestión operativa de solicitudes laborales de los/las empleados/as, incluyendo permisos, adaptaciones de jornada, desvinculaciones y otras necesidades individuales.
* Elaboración y actualización de los calendarios laborales anuales.
* Supervisión del cumplimiento legal en materia de igualdad, diversidad, salud y seguridad laboral, asegurando la correcta aplicación de los planes y políticas correspondientes.
* Intervención en procesos de conciliación y mediación laboral, representando a la organización ante organismos competentes.
* Gestión de trámites y relaciones con administraciones públicas, coordinando la documentación y los procedimientos requeridos.
* Asesoramiento técnico en legislación laboral, así como en la implementación de buenas prácticas en la gestión de personas.
* Participación activa en negociaciones colectivas con los Representantes Legales de los/las trabajadores/as, contribuyendo a la construcción de acuerdos sostenibles.
* Elaboración de informes laborales, con análisis de datos clave que facilitan la toma de decisiones estratégicas.
* Coordinación integral de las necesidades del área de Recursos Humanos asegurando una gestión eficiente y alineada con los objetivos establecidos.
* Liderazgo en la interlocución con responsables de unidad, actuando como nexo entre las distintas áreas para garantizar la coherencia en la gestión de personas.