¡En Kids&Us;, somos apasionados del aprendizaje y líderes en la enseñanza de inglés para niños/as a partir de 1 año! Nuestro propósito es potenciar el desarrollo de las nuevas generaciones a través de un aprendizaje del inglés con sentido.
Más de 170.000 niños/as aprenden inglés en nuestras más de 600 escuelas repartidas en 10 países. Somos una comunidad de más de 6.500 profesionales y seguimos creciendo, siempre en busca de nuevo talento para formar parte de nuestro gran equipo.
En este momento, buscamos un/a **Adjunto/a responsable de administración de personal y relaciones laborales** para formar parte de nuestro equipo en nuestras oficinas de **Manresa (Barcelona)**.
**Serás responsable de**:
- Desarrollar, actualizar y comunicar las políticas laborales.
- Gestionar quejas, procedimientos disciplinarios, recomendar y aplicar acciones.
- Llevar a cabo la negociación colectiva para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos.
- Garantizar que la empresa cumpla con las leyes y regulaciones laborales aplicables.
- Garantizar una correcta administración de la nómina.
- Mantener actualizados los registros y la documentación necesaria.
- Gestionar la relación con proveedores externos.
- Analizar y generar informes relacionados con datos y métricas de recursos humanos
- Identificar los riesgos, los peligros potenciales y evaluar el nível de riesgo.
- Garantizar el cumplimiento normativo y su aplicación en materia de seguridad y salud.
- Dar soporte en los proyectos que se planteen desde la dirección de la empresa y el mismo departamento de recursos humanos.
- Gestionar de manera efectiva a las personas a su cargo para conseguir los objetivos marcados.
**¿Qué aptitudes y actitudes buscamos?**
- Grado superior o grado universitario en relaciones laborales o equivalente.
- Tener al menos 3 años de experiência en el puesto o 5 años de experiência como técnico/a de administración de personal y relaciones laborales.
- Imprescindible saber catalán y castellano (hablado y escrito).
- Conocimiento de pack office y programas de gestión de recursos humanos (valorable haber trabajado con ATISA).
- Imprescindible un nível intermedio de inglés (B2).
- Valorable conocimientos de francés.
**¿Qué ofrecemos?**
- Un contrato fijo que te brindará estabilidad y confianza en tu trayectoria profesional.
- Modalidad híbrida (2 días de oficina y 3 días de teletrabajo a la semana).
- Horario flexible de lunes a jueves.
- Horario intensivo los viernes y meses de verano.
- Clases de inglés para que puedas seguir mejorando tu nível y potenciar tus habilidades lingüísticas.
- ¡Celebrar tu cumpleaños con un día libre! Queremos que disfrutes de tu día especial.
- Aprovecha la retribución flexible en; comidas, transporte público, guarderías y protegido médico para ti, tu pareja y tus hijos.
- Si tienes hijos/as, podrás beneficiarte de un descuento del 50% en los cursos Kids&Us; para ellos. Queremos que toda tu familia forme parte de nuestra comunidad.
- Además, podrás acceder a descuentos exclusivos en otras actividades y productos Kids&Us;, para que puedas disfrutar de todo lo que ofrecemos.
Si crees que Kids&Us; es la compañía de la que te gustaría formar parte, ¡esperamos con entusiasmo recibir noticias tuyas!