En KENOS Technology buscamos incorporar Arquitecto/a de Integración – HR / People TechEl rolDiseñar y gobernar la arquitectura de integraciones de RRHH (Workday y sistemas asociados), asegurando soluciones escalables, seguras y alineadas con estándares corporativos.Rol de arquitectura y decisión técnica, no de desarrollo puro.Responsabilidades- Diseñar la arquitectura de integraciones HR sobre MuleSoft.- Definir patrones de integración (API‑first y eventos).- Decidir entre enfoques síncronos y asíncronos según el caso.- Liderar integraciones clave end‑to‑end a nivel técnico.- Establecer estándares de diseño, seguridad y observabilidad.- Garantizar cumplimiento de GDPR en datos de empleados.- Colaborar con equipos internacionales y multidisciplinares.Imprescindible- Experiencia como arquitecto/a de integraciones.- MuleSoft en producción.- Kafka o mensajería asíncrona en producción.- Diseño de APIs (API‑first) y patrones de integración.- Experiencia con datos sensibles / GDPR.- Inglés fluido.Deseable- Experiencia con Workday o sistemas HRIS.- Conocimiento de AWS.- Dominio HR (ciclo de vida del empleado).- Certificaciones técnicas (MuleSoft, Kafka, Cloud).Condiciones y beneficios- Empleo estable mediante contrato indefinido.- Jornada flexible, favoreciendo la conciliación entre vida personal y profesional.- Modelo de trabajo híbrido, con preferencia por ciudades con oficina (Andalucía, Madrid y Barcelona). Opción remota a valorar según perfil.- Paquete de retribución flexible, que incluye: Ticket restaurante, Transporte, Seguro médico, Guardería.- Acceso a formación tecnológica y oportunidades de aprendizaje, alineadas con el desarrollo profesional.- Clases de idiomas.- Seguro de vida.