En Ormazabal trabajamos para transformar la red eléctrica en una infraestructura de futuro: más fiable, resiliente y sostenible. Somos expertos en soluciones eléctricas, personalizadas y de alta tecnología.
Diseñamos y fabricamos soluciones orientadas a digitalizar la red eléctrica para integrar mayor generación de energía renovable, posibilitar una movilidad más sostenible y garantizar el suministro eléctrico a edificios e infraestructuras con necesidades críticas de energía.
En Ormazabal desarrollamos la tecnología necesaria para hacer de este mundo un lugar más eléctrico. Nos apasiona lo que hacemos porque contribuimos a construir un modelo energético más eficiente y sostenible. Un futuro mejor para las generaciones venideras.
En Ormazabal encontrarás un espacio para diseñar tu futuro y el del resto del mundo.
Buscamos incorporar al departamento técnico un/a Ingeniero/a Eléctrico/a, como referente de nuestro producto entre la fábrica y el mercado, especialmente en el mercado francés.
1. Análisis de normativa y necesidades de mercado dentro de la cuenta cliente.
2. Participación en la elaboración de propuestas de desarrollo de producto y apoyo en la redacción de documentación técnico-comercial.
3. Participación en procesos de homologación y licitaciones de cliente.
4. Participación en grupos de trabajo que dan soporte a cuentas clave (Calidad, Marketing, Soporte Producto, Área Industrial, Logística, SI, etc.).
5. Seguimiento de la vida útil del producto (auditorías cliente, gestión de modificaciones y derogaciones).
6. Proporcionar asistencia y responder a consultas técnicas de mercado (producto normalizado y personalizado).
7. Gestión de peticiones de la cuenta cliente, brindando soporte técnico/comercial.
8. Elaboración y actualización de dossiers técnicos de producto, y participación en la redacción de artículos técnicos.
Requisitos mínimos:
* Grado en Ingeniería Industrial (eléctrica, electrónica, telecomunicaciones o similar).
* Experiencia de 2 años en funciones similares y sectores relacionados.
* Nivel alto de francés hablado y escrito.
* Competencias: orientación al cliente, capacidad de análisis, trabajo en equipo y comunicación efectiva.
* Disponibilidad para viajar, dada la naturaleza internacional del puesto.
Ofrecemos una incorporación estable en una empresa referente en su sector.
Te esperamos
La inclusión, la equidad y la no discriminación son pilares fundamentales de nuestra cultura. Los procesos de selección se realizan siguiendo criterios de transparencia, sin importar género, origen racial, religión, ideología política, orientación sexual, identidad de género, edad o discapacidad. Valoramos la diversidad en todas sus expresiones.
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Ubicación: Santa Cruz de Tenerife, España
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