¿Te gustaría participar en el desarrollo de mercado a través de la búsqueda de nuevos clientes y la prospección sobre el terreno? El equipo comercial de Pest Control en Elis ofrece una oportunidad de crecimiento profesional en la región de Barcelona / Catalunya.
Responsabilidades
* Conocerás prospectos y serás el responsable de escuchar sus necesidades.
* Realizarás una investigación de mercado para la búsqueda de nuevos clientes.
* Presentarás nuestros servicios utilizando herramientas innovadoras.
* Elaborarás una propuesta de venta del servicio de Pest Control, haciendo uso de una tarificación de alto rendimiento.
* Negociarás, cerrarás y firmarás digitalmente el contrato con el cliente.
Ubicación
Barcelona / Catalunya
Beneficios
* Un programa de adaptación y formación completa sobre nuestros productos y servicios y coaching en el tema de venta a través de Elis Academy.
* Una trayectoria profesional en ventas para impulsar tu carrera obteniendo acceso a estados específicos o asumiendo nuevas responsabilidades.
* Participación en numerosos eventos de ventas con premios y viajes.
* Una tablet y una herramienta de precios para realizar presupuestos online.
* Un salario fijo + una remuneración variable.
* Numerosos bonus en función de tus objetivos.
* Vehículo de empresa.
Y muchos otros beneficios: dietas, beneficios para empleados, seguro médico de empresa, etc.
Requisitos
Dispones de formación comercial y/o experiencia en venta de servicios Pest Control, eres una persona autónoma, persuasiva y buscas un contrato estable con oportunidades de desarrollo profesional.
Información de protección de datos
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EEO Statement
ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminación directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua. Se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo y a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, se realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.
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