¿Eres una persona activa y te gusta el ambiente dinámico de la restauración? ¿Te gustaría ser Camarero/a?
Buscamos personal para reforzar nuestro equipo de camareros.
No nos importa lo que digas en tu currículum, nos importa tu energía y tu compromiso por aprender un oficio que, como el de Camarero/a, te abrirá muchas puertas.
Funciones:
* Las clásicas de un/a Camarero/a: Servicio ágil en mesa y barra, preparación de la sala, asesoramiento a clientes sobre la carta y gestión de cobros.
Requisitos:
* Ganas de aprender, buena presencia y capacidad para trabajar en entornos dinámicos. Es imprescindible no haber tenido un contrato previo de formación en la misma ocupación.
* No es necesaria experiencia
Condiciones:
* Jornada completa presencial.
* Salario según convenio vigente.
* Contrato de formación desde 3 meses hasta 2 años, con clara orientación a contrato indefinido tras el periodo de aprendizaje.
REQUISITOS MÍNIMOS
Condiciones:
* Contrato de Formación en Alternancia, presencial y a jornada completa.
* La duración mínima es de 3 meses prorrogable hasta un máximo de 2 años y posibilidad de convertirse en contrato indefinido en cualquier momento.
* Este contrato le permite trabajar y formarse al mismo tiempo. Usted tendrá un sueldo desde el primer día y, al finalizar, obtendrá un título oficial que acreditará su cualificación
* Su jornada se divide entre el tiempo de trabajo efectivo en la empresa y el tiempo dedicado a la formación teórica on-line:
o Primer año: Dedicará un máximo del 65% de la jornada máxima a trabajar. El resto del tiempo se destina a la formación on-line.
o Segundo año: El tiempo de trabajo sube hasta un máximo del 85%.
* Su retribución será proporcional al tiempo que esté trabajando efectivamente. Según la ley:
o Primer año: Cobrará, como mínimo, el 65% del salario fijado en convenio para su categoría profesional.
o Segundo año: Cobrará, como mínimo, el 85%.
* En cualquier caso, su salario nunca será inferior al Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en proporción a las horas trabajadas.