En Knowmad Mood, pensamos en grande, buscamos oportunidades y queremos crecer contigo. Nuestra visión internacional
permite que, donde sea tu lugar de residencia, tengas la puerta abierta a descubrir y nutrirte profesionalmente de oportunidades laborales, proyectos e iniciativas motivantes en los que puedas participar, tanto a nivel nacional como internacional.
Desde Knowmad Mood, queremos que nuestro talento mantenga un equilibrio entre la vida personal y la proyección profesional.
Aquí encontrarás a un equipo que disfruta de su trabajo, comprometido con la calidad que ayuda a sus compañeros, y con espacio para aprender y dar lo mejor de sí. ¡Desde RRHH estaremos contigo en todo tu proceso en la compañía, apoyándote en lo que necesites!
¿Qué nos gustaría que nos aportases?
Sólida experiencia en
automatización de procesos, con foco en la implementación de flujos desasistidos y optimización operativa. Amplia experiencia en modelado de procesos utilizando el estándar BPMN 2.0 mediante la herramienta Open-BPMN.
Para posteriormente implementar dichos flujos en la plataforma Jira, aprovechando su sistema de workflows, reglas de automatización y capacidades extendidas mediante scripting y add-ons. Experiencia sólida en configuración avanzada de workflows, automatizaciones, scripting y personalización mediante add-ons como ScriptRunner, JMWE u otros.
Nos encantaría si fueses una persona con actitud proactiva, orientada a resultados, con alta autonomía, capacidad organizativa, atención al detalle y un enfoque metódico en la ejecución.
¿Cuáles serán tus funciones?
Participarás en un proyecto estratégico de hiperautomatización, con gran proyección e impacto en toda la organización, donde se integrarán flujos complejos y herramientas colaborativas.
Modelar procesos de negocio con BPMN 2.0 en Open-BPMN, configurar, adaptar y mantener los flujos dentro del ecosistema Jira, optimizar los procesos automatizados para asegurar su escalabilidad y rendimiento, supervisar tareas y eventos relacionados con los flujos implementados, y garantizar la aplicación de buenas prácticas y estándares de calidad definidos por la organización.
Y con nosotros podrás disfrutar de:
Contrato indefinido, formación interna y acceso a certificaciones. Consulta nuestro calendario aquí: Además, ofrecemos un plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante), club de ventajas AT, beneficios en productos y servicios, programa de recomendación, eventos, meetups, techdays, charlas y mucho más.
26 días de descanso (22 días de vacaciones, 2 días de libre disposición y los días 24 y 31 de diciembre como festivos por defecto). Horario: de lunes a jueves, de 8:30 a 18:00 (flexible), viernes de 8:00 a 15:00, y horario intensivo en verano de 8:00 a 15:00.
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