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[l381] - técnico / a de homologación junior materiales remoto 100%

Trigo
Publicada el 24 julio
Descripción

Únete al #TeamTRIGO y sé la pieza fundamental en proyectos punteros de automoción!

¿Por qué trabajar con nosotros?

Trabajarás en un entorno innovador y en constante cambio, fomentando la búsqueda de nuevas soluciones para la mejora continua del sector.

Ofrecemos oportunidades de desarrollo dentro de la compañía, promoviendo la promoción interna y asumiendo nuevos retos, roles y responsabilidades a nivel laboral.

Formarás parte de un equipo humano donde se promueve la cultura colaborativa para alcanzar objetivos comunes y afrontar los cambios y desafíos de la industria.

Invertirás en tu crecimiento personal y profesional a través de programas de formación.

Nuestro lema, "Quality is our mindset", busca permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada medio de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad.

¿Quieres formar parte de este #TeamTrigo?

¡Sigue leyendo!

Tu misión principal

Apoyar el proceso de homologación de primeras muestras de productos, garantizando que los proveedores cumplan con los requisitos de calidad para contribuir al desarrollo del sector automoción.

Retos a los que te enfrentarás
* Gestión de homologaciones de primeras muestras y documentación pertinente
* Realización de análisis de primeras muestras y categorización de las mismas
* Análisis de no conformidades y elaboración de informes
* Reporte semanal al coordinador del proyecto sobre el avance de las homologaciones y documentación
¿Qué te hará triunfar en este proyecto?
* Titulación relacionada como técnico/a o ingeniero/a de materiales
* Conocimientos en calidad y/o homologación de piezas
* Conocimientos demostrables en metales (aluminio, estampación en caliente), corrosión (normativas), recubrimientos, polímeros y adhesivos
* Nivel de inglés alto para comunicarte con equipos internacionales
* Valorable nivel medio-alto en alemán
Próximos pasos
* Recibirás una llamada telefónica del equipo de Talent Acquisition para conversar sobre detalles del proyecto, tu experiencia y expectativas salariales (15 min)
* Si te interesa, tendrás una primera entrevista online con nuestro equipo (30 min)
* La última fase será una entrevista con el responsable para conocer cómo será tu día a día (45 min)

Si te apasiona la calidad y estás listo/a para marcar la diferencia en la industria del transporte, ¡no dudes en inscribirte!

El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo

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Muestra tus habilidades a la empresa, rellena el formulario y deja un toque personal en la carta, esto ayudará al reclutador en la elección del candidato.

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