Publicada el 16 junio
Misión del puesto
COMERCIAL JUNIOR GALICIA
Por favor, asegúrese de leer atentamente los siguientes detalles antes de enviar cualquier solicitud.
para integrarse en un equipo joven, dinámico y altamente cualificado.
Tipo de contrato: Indefinido, Jornada completa
Incorporación: Inmediata
Ámbito: Gestión Producción
Empresa del Sector Gran consumo y Alimentación, seria, solvente y en creciente expansión tanto a nivel nacional como internacional.
Requisitos:
- Estudios nivel medio (valorable formación académica relacionada con el ámbito comercial).
- Se valora experiencia comercial.
- Conocimientos de Excel y Powerpoint.
- Carnet de conducir.
- Persona organizada, orientada a objetivos con habilidades de negociación.
- Responsable, ágil y dinámica.
- Disponibilidad para viajar.
- Estudiaremos todas las candidaturas aunque no reúnan algún punto del perfil requerido.
Descripción del puesto:
- Buscamos a una persona que, tras un periodo de aprendizaje, se encargue de alcanzar los objetivos de ventas y distribución a través de la ejecución de las actividades de construcción de marca y herramientas de educación en los clientes de retail, Horeca y distribuidores asignados, gestionando en un principio el área de Galicia, pudiendo extenderse a zonas limítrofes en un futuro. Trabajará estrechamente con y bajo la supervisión de los Key Account Manager.
- Funciones:
- Introducción del portfolio prioritario y recomendado con los clientes asignados a su ruta, introducción de nuevas referencias, detección de nuevas oportunidades y negociación de segundas ubicaciones (cabeceras, expositores, etc).
- Activación de puntos de venta en retail visitando centros asignados y garantizando la calidad de la visita, recogida de datos (precios, facing , roturas, promociones...).
- Apoyo a la mejora de la presencia y visibilidad de la marca a través de elementos decorativos: tiras de lineal, cartelería promocional, displays...
- Transfer de pedidos a los clientes asignados
- Elaboración de informes y reportes según directrices marcadas por KAM.
- Interlocución con responsables de sección y/o tienda.
- Identificación y valoración del PdV a activar con el Supervisor.
- Seguimiento de los PVP en el PDV versus competencia.
Que te ofrecemos:
- Trabajo estable , contrato indefinido en empresa solvente.
- Interesantes condiciones económicas.
- Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado. xpzdshu Buen clima laboral.
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