Profesional de Gestión Laboral
¿Te apasiona la gestión de personas y quieres crecer en un contexto profesional y cercano?
La oportunidad ideal para ti es Gestión Administrativa Laboral.
Sobre la función del puesto:
Asumirás las responsabilidades relacionadas con el desarrollo administrativo, incluyendo tareas como contratos, nóminas, seguros sociales, preparación y gestión documental, así como la gestión personalizada.
Habilidades requeridas:
- Tener un título universitario relevante (Grado en Relaciones Laborales o similar).
- Manejar avanzadamente paquete Office así como aplicaciones laborales.
(Siltra Delt@ Contrat@ Murano SAGE 200C)
- Tener al menos 2 años de experiencia previa (puesto similar ) .