Buscamos un perfil junior, con experiência entre 6 meses y 1 año, para incorporar al departamento de RRHH y Administración de Personal, con posibilidad de desarrollo. Las principales tareas a desarrollar son:
Confección de nóminas
Confección de seguros sociales
Atención a las personas trabajadoras de la plantilla
Presentación de los modelos 111 y 190
Gestión de facturas
Control y gestión de vacaciones
Control horario
Comunicación con la Seguridad Social para tramitar altas, bajas, variaciones de datos
Realización de contratos
Mantener actualizadas las bases de datos
Somos una empresa que se dedica a gestionar centros comerciales a nível nacional y el volumen de empleados con el que contamos es de 180. Ofrecemos además ticket restaurante y confiable médico pasado un periodo. El salario irá en función de la experiência y salarios en el mercado.