En Indra Group protegemos lo que más importa.
\n
Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención.
\n
En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de la Defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Project Contract Manager (Abogado/a) para la gestión y supervisión contractual de proyectos complejos, desde la firma hasta el cierre, garantizando el cumplimiento normativo y contractual en todas las fases del programa.
\n
¿Qué harás?
\n
1. Gestión contractual del proyecto
\n
- Analizar, revisar y negociar cláusulas contractuales con cliente y proveedores.
- Acompañar la evolución del proyecto desde el punto de vista legal y contractual.
- Interpretar obligaciones, riesgos y compromisos establecidos en el contrato.
2. Gestión de modificaciones, reclamaciones y riesgos \n
- Preparar y gestionar modificaciones contractuales (CCN).
- Identificar, evaluar y documentar riesgos contractuales.
- Coordinar y participar en procesos de reclamaciones y defensas contractuales.
3. Compliance y normativa aplicable \n
- Velar por el cumplimiento de normativa interna y regulatoria:
- Compliance corporativo
- Control de exportaciones (ITAR/EAR)
- Reglas OTAN
- Contratos gubernamentales (FAR/DFARS – deseable)
- Asegurar la trazabilidad documental y el cumplimiento de procedimientos internos.
4. Coordinación con stakeholders \n
- Asesorar al jefe de programa en todas las materias legales/contractuales.
- Coordinar con áreas técnicas, financieras, de compras y dirección ejecutiva.
- Representar la visión contractual frente al cliente y socios industriales.
¿Qué buscamos en ti?\n
No te preocupes si no cumples el 100%… ¡queremos conocerte igualmente!
\n
Requisitos mínimos
\n
- Grado o Máster en Derecho (imprescindible).
- Experiencia de 4–5 años en contratos (Defensa/Aeroespacial).
- Experiencia en:
- Negociación contractual
- Gestión de proyectos o interacción con PMO
- Gestión de cambios, reclamaciones y riesgos
- Conocimientos de:
- Contratos gubernamentales
- Normativa OTAN
- FAR/DFARS (valorable)
- Compliance y control de exportaciones
- Inglés fluido (capacidad de negociación y redacción legal).
Conocimientos técnicos requeridos \n
- Excel – avanzado
- DOORS – nivel medio
- RedMine – nivel medio
- Windchill – nivel medio
- Visio – nivel básico
Lo que te ofrecemos \n
- Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
- Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
- Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
- Autonomía: Tendrás libertad para organizar tu trabajo.
- Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
- Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
- Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
- Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?\n
Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
\n
- Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
- Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
- Entrevista de RRHH donde conocerás los planes de carrera, formación y beneficios sociales.
Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!\n
Tiempo Estimado: 1-2 semanas.
\n
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el crecimiento profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades