Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:
- My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de incentivos y ventajas únicas.
- My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
Garantizar una experiencia segura, divertida y formativa para los alumnos, transmitiendo conocimientos técnicos y fomentando el respeto por el entorno marino. El monitor será responsable de enseñar las técnicas básicas y avanzadas del kitesurf, adaptando la formación al nivel de cada participante, asegurando el cumplimiento de las normas de seguridad y promoviendo una actitud positiva y responsable en la práctica del deporte.
- Enseñanza y Formación: Impartir clases teóricas y prácticas de kitesurf a diferentes niveles, asegurando la progresión de los alumnos.
- Seguridad y Salvamento: Supervisar la seguridad de los practicantes en el agua, gestionar rescates y actuar en emergencias.
- Mantenimiento de Material: Revisar, reparar y asegurar el buen estado del material (cometas, tablas, arneses).
- Atención al Cliente: Informar, asesorar y gestionar reservas y consultas de los usuarios/alumnos.
- Gestión de Actividades: Organizar y supervisar las actividades en la playa y el agua.
- Ciclo Grado Medio en Vela con Aparejo Fijo y Aparejo Libre.
- Conocimientos sólidos de seguridad en deportes acuáticos.
- Nivel alto de natación y primeros auxilios.
- Idiomas: Español e inglés (otros idiomas valorables).
- Orientación al cliente: Capacidad para ofrecer una experiencia positiva y personalizada.
- Comunicación efectiva: Explicar conceptos técnicos de forma clara y motivadora.
- Responsabilidad y proactividad: Actuar con rapidez y criterio ante imprevistos.
- Trabajo en equipo: Colaborar con otros monitores y personal del centro.
- Pasión por el deporte y la enseñanza: Transmitir entusiasmo y valores deportivos.
En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".
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