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Responsable de administración y finanzas (nivel junior)

JR Spain
Responsable administrativo
Publicada el 13 agosto
Descripción

Responsable de Administración y Finanzas (Nivel Junior), barcelona

Responsable de Administración y Finanzas (Nivel Junior)

Responsable de administración y finanzas

Buscamos un/a profesional con experiencia en contabilidad, plan general contable, reporting contable y financiero para incorporarse a nuestro equipo. En este puesto, serás responsable de gestionar y supervisar todas las actividades relacionadas con la administración y las finanzas de la empresa. Además dará soporte en los procesos de reclutamiento y selección del personal, y realizarás los informes correspondientes para la correcta liquidación de nóminas mensuales.

Tus principales responsabilidades incluirán:

- Supervisar y actualizar el estado de flujo de caja.

- Realizar y supervisar transacciones bancarias.

- Revisar y aprobar facturas para el pago.

- Gestionar los pagos a proveedores.

- Distribuir las nóminas de los empleados.

- Mantener actualizados los controles salariales.

- Coordinar la recopilación de datos financieros de diferentes departamentos.

- Realizar análisis periódicos de flujo de caja.

- Preparar informes financieros para revisión interna y para la gestoría.

- Enviar resúmenes financieros a la gestoría.

- Emitir facturas a clientes.

- Revisar todas las facturas emitidas para detectar errores o discrepancias.

- Seguimiento de pagos pendientes y gestión de cobros.

- Colaborar con la gestoría en la evaluación de inversiones y amortizaciones.

- Proponer y aplicar estrategias para la reducción de costes operativos.

- Asistir en el proceso de reclutamiento y selección de personal.

- Organizar y dirigir sesiones de orientación para nuevos empleados.

- Mantener registros actualizados del personal en el programa de personal.

- Entrevistar y contratar para las vacantes de la unidad de negocio.

- Preparar cartas de amonestación y documentación de despido, según las indicaciones del Unit Manager.- Comunicar a la gestoría sobre la incorporación de nuevos trabajadores.

- Informar a la gestoría sobre la carga horaria realizada por los empleados cada mes.

- Gestionar las bajas de los empleados con la gestoría.

Para este puesto, buscamos a una persona con:

* Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía o Finanzas.
* Experiencia mínima de 3-5 años en un puesto similar, preferiblemente en el sector hostelería.
* Sólidos conocimientos en contabilidad, finanzas, fiscalidad y normativa legal aplicable.
* Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
* Capacidad de trabajar de manera autónoma y en equipo.
* Dominio de herramientas ofimáticas y de gestión contable-financiera.
* Fluidez en español y valorable inglés.

Ofrecemos una oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento, con un ambiente de trabajo colaborativo y retador. Además, contarás con un plan de compensación y beneficios competitivo.

#J-18808-Ljbffr

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