Administrativo/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y RRHH
Descripción del puesto: Buscamos un/a profesional responsable y comprometido/a con la gestión de la prevención de riesgos laborales y los recursos humanos en nuestra empresa.
Tus principales responsabilidades incluirán:
Gestión de las plataformas de PRL de nuestro clientes
Cumplimiento normativo: Mantenerte actualizado/a sobre la legislación y normas aplicables en materia de prevención de riesgos laborales y asegurar su cumplimiento.
Investigación de incidentes: Investigar y documentar cualquier incidente o accidente laboral, analizar las causas raíz y proponer medidas correctivas.
Control de fichajes y variables en las nóminas
Comunicación con nuestra asesoría laboral (altas/bajas)
Gestión de sanciones laborales en su caso
Apoyo en la contratación de actual personal
Requisitos:
Titulación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales, Ingeniería, Salud Ocupacional o áreas afines.
Experiencia demostrada en gestión de la prevención de riesgos laborales, preferiblemente en un entorno industrial o similar.
Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
Capacidad de análisis, resolución de problemas y toma de decisiones.
Proactividad, compromiso y responsabilidad profesional.
Ofrecemos una oportunidad para desarrollar tu carrera en un entorno de trabajo dinámico, donde podrás aplicar tus conocimientos y habilidades para contribuir de manera significativa a la prevención de riesgos laborales y al bienestar de nuestro equipo.