Descripción del Puesto Buscamos a una persona apasionada por la venta y la moda, con capacidad para generar sinergias entre sus compañeros y ofrecer atención al cliente personalizada. Entre las responsabilidades del cargo se incluyen: Gestionar el equipo de la tienda, evaluando y apoyando el trabajo de cada miembro. Realizar tareas administrativas, como la creación de horarios y la supervisión de los fichajes del personal. Formar a los equipos en los procesos internos de la tienda, como reposición, gestión de producto y experiencia del cliente. Optimizar los procesos de tienda utilizando herramientas de gestión correspondientes. Analizar los resultados y proponer estrategias para alcanzar los objetivos de ventas y KPIs establecidos. Gestionar las reclamaciones de clientes con calma y ofreciendo soluciones efectivas. Mantener una comunicación fluida con el Departamento de Producto para asegurar el feedback y la colaboración constantes. Requisitos Mínimos Para desempeñar este puesto, se requiere: Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria. Experiencia mínima: Al menos 2 años. Residencia obligatoria en la Provincia donde se encuentra el puesto vacante. Idiomas: Inglés (Nivel Intermedio) y Español (Nivel Nativo o Bilingüe). Requisitos Deseados Se valoran las siguientes cualificaciones: Actitud proactiva. Atención al cliente. Responsabilidad. Dinamismo. Compromiso.