Publicada el 16 junio
Misión del puesto
En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores principal como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico.
Project Leader Recaudo (AFC / Ticketing)
Indra Mobility busca incorporar a un/a Project Leader Recaudo (AFC / Ticketing) para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional.
Responsabilidades principales
- Gestión global y gobernanza del proyecto
- Coordinación y liderazgo de equipos técnicos multidisciplinares
- Gestión contractual y relación directa con cliente
- Seguimiento y control económico del proyecto
- Planificación, control y reporting de la ejecución
- Gestión de riesgos y aseguramiento de la calidad
- Participación en proyectos internacionales dentro del sector transporte (metro, ferroviario, smart mobility)
Qué buscamos en ti
- Experiencia como Project Manager / Project Leader en proyectos tecnológicos, preferiblemente en transporte o movilidad
- Experiencia en gestión integral de proyectos (equipo, cliente, alcance, costes y planificación)
- Conocimientos en metodologías de gestión de proyectos (PMBOK, Agile/Scrum)
- Experiencia o conocimiento en sistemas de recaudo, ticketing o Automatic Fare Collection (AFC)
- Capacidad de interlocución con cliente y gestión contractual
- Disponibilidad para viajar en ambiente internacional (valorable expatriación)
- Nivel alto de inglés (C1 o superior), hablado y escrito
Se valorará
- Experiencia en proyectos de sistemas de transporte (metro, ferroviario, movilidad urbana)
- Experiencia en soluciones de pago, ticketing o sistemas de acceso
- Experiencia en entornos internacionales
- Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Prince2, Scrum…)
Lo que te ofrecemos
- Estabilidad y futuro: proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales y seguridad financiera.
- Proyectos innovadores y de alto alcance: trabajarás con tecnologías de vanguardia y un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
- Ambiente cercano y transparente: comunicación directa y fluida con responsables y compañeros.
- Autonomía y flexibilidad: libertad para organizar tu trabajo y conciliación real.
- Plan de carrera adaptado a ti: diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
- Formación continua: acceso a Open University y Udemy for Business.
- Descuentos exclusivos y otras ventajas para tu bienestar.
- Retribución competitiva y planes de compensación flexibles.
Cómo es nuestro proceso de selección
- Revisión de tu perfil.
- Primera toma de contacto (5‑10 min).
- Entrevista técnica.
- Entrevista con el equipo de atracción de talento.
- Oferta y bienvenida.
Nos comprometemos a promover ambientes de trabajo donde se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción y ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil u otra circunstancia personal o social.
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