Headhunter / Talent Acquisition / Recruiter / Empleabilidad / Coaching Profesional /Imagen & Marca Personal Importante despacho de Abogados, ubicado en Barcelona Centro, precisa incorporar a su equipo de Gestión Laboral a: Sus principales responsabilidades serán llevar a cabo todo el proceso de gestión de nóminas de las empresas que tenga asignadas. Funciones: Estudio, cálculo y confección de nóminas del personal de la empresa con aplicación del Convenio Colectivo que corresponda. Resumen de nómina o imputaciones de costes mensuales. Confección, adecuación y transmisión de las relaciones de Seguros Sociales (RLC y RNT). Elaboración de Certificados de corriente de pago y de empresa (maternidad, paternidad, etc.) y gestionar su correspondiente tramitación en Envío de los ficheros de Conceptos Retribuidos Abonados. Confección de contratos y gestión de altas/bajas de trabajadores a través del Sistema Red y Comunicación de modificaciones de contrato (jornada, categoría, epígrafe etc.). Cálculo de finiquito e indemnizaciones. Tramitación de partes de accidente de trabajo en Delta o Conta. Control vencimientos de contratos y prórrogas. Cálculo de las retenciones del IRPF. Presentación de ingresos a cuenta de IRPF mensuales / trimestrales (modelo 111). Presentación de resumen anual de retenciones de IRPF (modelo 190). Certificado de retenciones de los empleados y profesionales. Cualificaciones: Aportar al menos 10 años de experiencia como técnico de nóminas, muy deseable, desarrollado en ambiente Asesoría/Gestoría. Deseable aportar formación Universitaria. Deseable haber trabajado con SAGE y/o A3 Nom. Buena habilidad para adaptarse a nuevas tecnologías. Se ofrece puesto de trabajo estable, en equipo de trabajo exigente, con posibilidades reales de desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr