**Ubicación**
Telde
**Departmento/Area**:
Financiero
**Por qué este puesto es para tí**
**Las funciones que realizarás**
Colaborar con la gestión de la planta y todas las partes interesadas para proporcionar una perspectiva financiera crítica y aportar conocimiento y experiência para la estrategia de negocio de las plantas.
- Impulsar oportunidades de mejora en términos de márgenes, márgenes, mezcla de cartera y optimización del capital de trabajo.
- Asegurar análisis comerciales oportunos y relevantes, aprovechando herramientas comunes e informes estándar, profundizando cuando sea necesario, para apoyar las decisiones comerciales.
- Responsabilidad del P&L;, balance general y los impulsores de valor del flujo de caja.
- Identificación proactiva de acciones de mejora para alcanzar los objetivos financieros.
- Responsabilidad del cierre financiero mensual y el análisis de datos posterior.
- Responsable de los procesos de previsión, presupuesto y plan estratégico para las plantas asignadas.
- Valoración de inversiones y análisis posterior a la inversión.
- Apoyo activo y colaboración en el área de controles internos y aplicación de políticas (es decir, delegación de autoridad, segregación de funciones, auditorías internas, etc.).
- Agente de gestión del cambio, facilitador.
- Colaboración estrecha con otros equipos financieros comerciales y centrales.
- Abogar y apoyar las iniciativas de mejora continua de procesos financieros y no financieros
**Los Conocimientos y Experiência que aportarás**:
- Grado en Administración de Empresas, Económicas o similar
- Imprescindible al menos 5 años de experiência como Controller Financiero de sector manufacturing /industrial en compañía multinacional
- Conocimiento de sistemas ERP
- Excelente manejo del paquete Office
- Nível avanzado de ingles
- Orientación a la consecución de objetivos
- Habilidades analíticas
- Comunicación efectiva con diferentes interlocutores
- Agilidad estratégica y resolución de problemas
- Integridad, precisión y fiabilidad
**Las oportunidades que tendrás**:
- Trabajar en una empresa multinacional puntera.
- Crecimiento profesional en el ámbito de seguridad y medio ambiente.
- Capacitación continua según nuestro marco 70-20-10.
- International Paper se compromete a no discriminar a ningún/a solicitante de empleo ni a ningún/a empleado/a durante el proceso de contratación ni durante su empleo en la empresa por motivos de origen étnico, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, discapacidad, origen nacional, ni por cualquier otra clasificación protegida por Ley._