En Eurofred, buscamos incorporar un/a S&OP Manager para unirse a nuestro equipo de Planning & Operations durante una sustitución por maternidad. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la coordinación del proceso de Sales & Operations Planning, asegurando la alineación entre negocio, operaciones y finanzas.
¿Cuál será tu misión?
Liderar, diseñar y evolucionar el proceso de Sales & Operations Planning (S&OP), garantizando la correcta integración entre la demanda comercial, la capacidad operativa y los objetivos financieros, con impacto directo en nivel de servicio, inventarios y toma de decisiones estratégicas.
Principales responsabilidades
* Diseñar, implantar y mantener el ciclo mensual de S&OP, asegurando su calidad y disciplina.
* Coordinar de forma transversal con Ventas, Marketing, Operaciones y Finanzas.
* Liderar las reuniones de: Demand Review, Supply Review, Pre-S&OP y Executive S&OP
* Traducir el plan comercial en un plan operativo y financiero factible.
* Identificar riesgos y oportunidades relacionados con capacidad, inventarios, nivel de servicio, margen y revenue.
* Definir y realizar seguimiento de KPIs clave (Forecast Accuracy, Bias, OTIF, Inventory Turns, gap demanda-capacidad, etc.).
* Elaborar escenarios y análisis what-if para la toma de decisiones.
* Impulsar la mejora continua del proceso S&OP y participar en la evolución de herramientas de planificación.
¿Qué buscamos?
Experiencia
* Más de 3 años de experiencia en Supply Chain Planning y/o S&OP.
* Experiencia liderando procesos S&OP en entornos complejos y multifuncionales.
* Valorable experiencia en sectores industrial, FMCG, retail o farma.
Formación
* Grado en Ingeniería, ADE, Economía o similar.
* Valorable máster en Supply Chain, Operaciones o MBA.
Conocimientos técnicos
* S&OP / IBP, Demand Planning y Supply Planning.
* ERP y herramientas de planificación (SAP, APO, Kinaxis o similares).
* Nivel avanzado de Excel.
* Valorable experiencia en Power BI u otras herramientas de visualización.
Competencias
* Visión end-to-end del negocio.
* Alta capacidad analítica y orientación a la toma de decisiones.
* Liderazgo transversal e influencia sin reporte jerárquico.
* Excelentes habilidades de comunicación con perfiles ejecutivos.
* Mentalidad estructurada, orientada a procesos y mejora continua.
Idiomas
* Español: nativo o avanzado.
* Inglés: nivel avanzado