Camarero/a - Meliá Jardines del Teide (Costa Adeje, Tenerife)
Área: Alimentos y bebidas
El mundo es tuyo con Meliá
Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia.
¿Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros?
Meliá Jardines del Teide, hotel solo adultos en Canarias que destaca por su excelente ubicación en la zona sur de Tenerife, Costa Adeje, y sus modernas instalaciones que marcan un nuevo estándar de lujo y confort en la isla.
Misión del puesto
Serás responsable de ofrecer un servicio excepcional a nuestros huéspedes en el restaurante asignado, colaborando con los camareros/as y responsables que se te asignen.
Principales funciones
* Ejecutar de manera cualificada, autónoma y responsable, el servicio y venta de alimentos y bebidas.
* Preparar áreas de trabajo para el servicio.
* Realizar la atención directa al cliente para el consumo de bebidas o comidas.
* Elaborar para el consumo viandas sencillas.
* Transportar útiles y enseres necesarios para el servicio.
* Controlar y revisar mercancías y objetos de uso de la sección.
* Colaborar en el montaje, servicio y desmontaje de bufetes.
* Realizar trabajos a la vista del cliente tales como flambear, cortar, trinchar, desespinar, etcétera.
* Colaborar con el jefe de comedor en la preparación y desarrollo de acontecimientos especiales.
* Coordinación y supervisión de las tareas propias de la actividad de su área.
* Informar y aconsejar al cliente sobre la composición y confección de los distintos productos a su disposición.
* Atender reclamaciones de clientes.
* Facturación y cobro al cliente.
Requisitos
Titulación mínima: ESO/EGB, valorable formación específica en el área de hostelería.
Experiencia: De 1 a 2 años.
Residencia: Tenerife Sur.
En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, con el compromiso de la dirección y los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva y la sensibilización sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
Apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable”. Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página “Protege tu candidatura”.
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