La empresa Navantia S.A., S.M.E. realiza la convocatoria indicada para su centro de Puerto Real.
El plazo de inscripción de candidaturas finalizará el día 01/12/2025 a las 12:00 horas.
En el siguiente enlace: Bases del proceso de Selección: GP3/GP4 Senior encontrarás los requisitos de acceso, documentación a aportar (obligatoria) y otra información relevante del proceso de selección.
CUMPLIMENTACIÓN DE LA SOLICITUD
Para participar en el proceso de selección, se deberá de adjuntar en el perfil de candidato/a la siguiente documentación acreditativa:
- DNI
- Currículum Vitae
- Vida Laboral o vida laboral negativa/informe negativo de afiliación
- Títulos académicos
- Acreditación de formación relacionada con el puesto a cubrir
- Documentación acreditativa de los méritos que se recogen en el Anexo I de la convocatoria
- Contratos
PRINCIPALES COMETIDOS DEL PUESTO
- Llevar a cabo el seguimiento, control y organización de documentación de proyectos, de cara al cumplimiento del sistema de calidad, además de los requeridos por organismos oficiales en caso de financiación externa.
- Realizar el soporte a procedimientos de adquisición y contratación, incluyendo elaboración de especificaciones técnicas, seguimiento y revisión y lanzamiento de solicitudes de pedido.
- Llevar a cabo el soporte a la elaboración de memorias técnicas y documentación necesaria para alimentar la cartera de proyectos. Monitorización y seguimiento de cartera de proyectos, incluyendo avances técnicos y seguimiento económico por proyecto Informes mensuales de puntos pendientes y bloqueantes de la gestión y de la cartera de proyectos.
- Realizar el soporte a la gestión de riesgos y desviaciones de los proyectos.
- Planificar y controlar la imputación de mano de obra interna del personal propio y de los participantes en los proyectos (recursos extendidos).
- Elaborar Actas de Revisiones técnicas de avance mensuales por proyecto. Controlar y organizar entregables técnicos. Soporte auditorías internas y externas. Interlocutor/a con Comunicaciones para la coordinación con la red de los centros de excelencia.
- Participar en la elevación de propuestas de participación en proyectos de colaboración nacional e internacional.
CURSOS Y TITULACIONES A VALORAR EN LA FASE 1 CONCURSO DE MÉRITOS:
CURSOS
Pudiendo obtener una puntuacion máxima total de 6 puntos, se tendrá en cuenta la formación en PRL (reflejada en las bases de referencia) y los siguientes cursos de formación relaciones con el puesto a cubrir (8h/1punto):
- Prevención de Riesgos Laborales
- Normativa PECAL/AQAP serie 2000, requisitos OTAN
- Norma ISO 9001
- Ley de Adquisiciones del Sector Público
- Microsoft Office
- Protección de Datos
TITULACIONES
Se valorarán los siguientes grados indicados de Formación Competente de la familia de conocimientos de Administración y Finanzas:
- Técnico Superior en Administración y Finanzas
- Técnico Superior en Asistencia a la Dirección
Se facilita el siguiente enlace para consulta de equivalencias: Ciclos Formativos y Cursos de Especialización por Familias Profesionales - TodoFP | Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes
ÍNDICE DE CONTENIDOS PARA EXAMEN TEÓRICO
Comunicación y atención al cliente.
Gestión de la documentación jurídica y empresarial.
Gestión financiera.
Gestión logística.
Gestión de Riesgos y Oportunidades.
Procesos de Gestión de Proyectos de Innovación.
Ofimática y proceso de la información.
Gestión avanzada de la información.
Definición, planificación y control de Compras.
Gestión de la Calidad en Compras.
Selección de proveedores.
Organización de eventos empresariales.
Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público.
Ley 31/1995 de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales.
UNE-EN ISO 9001:2015 de Sistemas de Gestión de la Calidad.
PECAL Publicación Española de la Calidad Serie 2000.
CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO
Nivel de entrada: Mínimo E8
Tipo de contrato: Indefinido
En caso de que algún candidato/a tenga problemas con la plataforma, deberá enviar un correo electrónico a la dirección mencionando su incidencia.