Oferta de empleo: 3 Administrativos/as de Compras Empresa ubicada en Sant Cugat dedicada al sector alimentación, precisa de 3 administrativos/as para el Departamento de Compras, cada uno/a destinado/a a un equipo diferente. Todas las vacantes requieren incorporación lo antes posible, excepto la sustitución por maternidad, prevista para febrero. Vacantes disponibles: 1. Administrativo/a de Compras – Contrato 3 meses (alta probabilidad de continuidad) * Salario: 20.000–22.000 € brutos/anuales. * Incorporación inmediata. 2. Administrativo/a de Compras – Sustitución de baja médica (duración indeterminada, estimación mínima 3 meses) * Salario: 20.000–22.000 € brutos/anuales. * Incorporación aproximada en febrero. 3. Administrativo/a de Compras – Sustitución por maternidad (6 meses) * Salario: 20.000–22.000 € brutos/anuales. * Incorporación inmediata. Funciones principales: * Dar soporte en la distribución de la documentación contractual de compras asignada. * Verificar información y documentación de la publicación comercial correspondiente. * Gestionar el archivo de documentación de proveedores y hojas de negociación. * Realizar la revisión y corrección de contratos. * Revisar y corregir precios de artículos. * Registrar y revisar condiciones contractuales. * Resolver incidencias relacionadas con artículos, precios y proveedores en su ámbito de responsabilidad. * Revisar el uso correcto del logo corporativo en comunicaciones, packaging y etiquetado de los productos asignados. * Asegurar el cumplimiento de los plazos establecidos en las tareas que lo requieran. * Participar en catas de productos como parte del proceso de análisis y validación. Condiciones y horario: * Horario flexible de entrada entre 8:00 y 9:30h. 1. De lunes a jueves, salida a partir de las 17:00h 2. Viernes, salida a partir de las 15:00h. * Formación Profesional en Gestión Administrativa, Administración y Finanzas o similar. * Experiencia mínima de 2 años como administrativo/a. * Experiencia en revisión, gestión, verificación y análisis de documentación. * Capacidad para gestionar altos volúmenes de documentación. * Nivel alto de Excel. * Inglés escrito nivel B1–B2. * Vehículo propio (la empresa dispone de parking).