**Salario**:
**22.700 € - 30.000 €**
**Tipo de contrato**:
- De duracion determinada
**Jornada**:
- Jornada Completa
**Años de experiência**:
- Sin Experiência
**Beneficios laborales**
Porcentaje sobre objetivos
Formación inicial remunerada
Tablet
Flexibilidad horaria
MISIÓN
- Gestión, desarrollo y apoyo del propio equipo comercial, velando por el cumplimiento del Plan de Producción y la calidad del asesoramiento al cliente.
- Desarrollo del negocio en su ámbito de actuación, ofreciendo los servicios y productos de Santalucia.
RESPONSABILIDADES DEL PUESTO
- Formar un equipo que reúna los requisitos de perfil y profesionalización marcados por la compañía.
- Coordinar y apoyar todas las tareas relacionadas con la producción del equipo y seguimiento de la actividad productiva.
- Motivar y desarrollar a sus colaboradores/as en las diferentes fases del Plan de Desarrollo Profesional mediante la Formación inicial y continua, alineada con los planes establecidos.
- Realizar tareas comerciales en consonancia con el plan de negocio con el fin de alcanzar los objetivos establecidos.
- Cumplir los protocolos de actuación comercial para tramitar y/o renovar productos, asegurándose que los clientes conocen y cumplen los requisitos necesarios.
- Organizar y planificar la cartera de clientes en consonancia con el Plan operativo y las directrices marcadas por Gerencia.
**Requisitos**:
- Experiência en la comercialización de seguros y otros productos del negocio asegurador.
- Experiência en creación, formación y gestión de equipos comerciales.
- Valorable formación de Grado o Titulación Universitaria.
- Valorables módulos formativos en técnicas comerciales, venta o similar.
- Ofimática: nível fluido Paquete Office.
- Valorable conocimiento de herramientas de Gestión.
- Capacidad para trabajar con una sistemática muy orientada a la satisfacción del cliente.
En ASNORTE, S. A. Red Agencia de Santalucía trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el crecimiento profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.