Una consultora de recursos humanos en Extremadura busca un/a Consultor/a 360 para gestionar procesos de selección y desarrollar relaciones con empresas. Se requiere experiencia de al menos 3 años en selección de personal y tratar directamente con clientes. Las funciones incluyen gestionar desde la publicación hasta la presentación de candidatos y mantener relaciones comerciales. La compañía ofrece condiciones salariales competitivas y un entorno ágil con oportunidades de desarrollo.
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